Resumen
El contrato indefinido a tiempo parcial, que la reforma legal de 1998 presentó como la panacea para crear empleo, ha resultado un fracaso. La inmensa mayoría de los contratos a tiempo parcial son eventuales, lo que ha provocado una mayor temporalidad. Este tipo de contratos ha pasado del 8% al 17,25% debido a que algunas grandes empresas recurren a ellos. No obstante, el empleo no crece por esta vía, porque las pymes ni se lo plantean. Los sindicatos y la patronal Fomento del Trabajo reconocen el fracaso y se culpan mutuamente.
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Extracto
Patronal y sindicatos admiten el fracaso del contrato indefinido a tiempo parcial
En los últimos tres años, el empleo neto no ha crecido apenas por la vía del contrato a tiempo parcial,...
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